Gender Rights, WIG, USAID,

ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ ਅਫਗਾਨ womenਰਤਾਂ ਲਈ ਰਸਤਾ ਅਦਾ ਕਰਨਾ

ਈ.ਏ.ਆਈ. ਨੇ ਇੱਕ ਉੱਚ ਪ੍ਰਭਾਵ ਵਾਲੇ ਵਿਵਹਾਰ ਪਰਿਵਰਤਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਕੀਤਾ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਯੂ.ਐੱਸ.ਆਈ.ਡੀ. ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ: communicationਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰੀ ਸੰਚਾਰ ਦੀ ਰਣਨੀਤੀ, ਇੱਕ ਰੇਡੀਓ ਲੜੀ, ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਅਤੇ ਡੂੰਘਾਈ ਨਾਲ ਜਾਰੀ ਕਰਨ ਦੀਆਂ ਰਣਨੀਤੀਆਂ womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਬਿਨੈ ਕਰਨ ਲਈ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ ਲਈ.

ਦਾ ਇੱਕ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ -
ਅਫਗਾਨਿਸਤਾਨ, ਯੂਐਸਏਡੀ ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ: ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ Womenਰਤਾਂ; ਚੀਮੋਨਿਕਸ

ਮੈਨੂੰ ਕੋਈ ਜਾਣਕਾਰੀ ਨਹੀਂ ਸੀ ਕਿ ਇਸਲਾਮ ਵਿਚ womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਹੈ, ਪਰ ਮੈਂ ਇਸ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਤੋਂ ਇਹ ਸਿੱਖਿਆ ਹੈ ... ਮੈਂ ਇਸ ਵਰਕਸ਼ਾਪ ਤੋਂ ਸਿੱਖਿਆ ਕਿ ਇਕ theਰਤ ਮੁ Islamicਲੇ ਇਸਲਾਮੀ ਦੌਰ ਵਿਚ ਮੇਅਰ ਸੀ, ਜੋ ਮੇਰੇ ਲਈ ਦਿਲਚਸਪ ਅਤੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਸੀ. ਇਹ ਜਾਣਦਿਆਂ ਕਿ ਇਸਲਾਮ ਨੇ womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੱਤੀ ਹੈ, ਇਸਨੇ ਮੈਨੂੰ ਆਸ਼ਾਵਾਦੀ ਅਤੇ ਆਸ਼ਾਵਾਦੀ ਬਣਾਇਆ ਹੈ. ”

ਆਰੀਆਨਾ ਇੰਸਟੀਚਿ ofਟ ਆਫ ਹਾਇਰ ਐਜੂਕੇਸ਼ਨ ਤੋਂ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ

ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਦੌਰਾਨ, ਆਈn ਯੂਐਸਆਈਡੀ ਪ੍ਰੋਮੋਟ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ, ਈ.ਏ.ਆਈ. ਦੇ ਅਧੀਨ ਚੀਮੋਨਿਕਸ ਨਾਲ ਭਾਈਵਾਲੀ ਇੱਕ ਉੱਚ ਪ੍ਰਭਾਵ ਵਾਲੇ ਵਿਵਹਾਰ ਪਰਿਵਰਤਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਤਿਆਰ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਯੂ.ਐੱਸ.ਆਈ.ਡੀ. ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ: ਸਰਕਾਰੀ ਸੰਚਾਰ ਰਣਨੀਤੀ ਦੀਆਂ Womenਰਤਾਂ ਅਤੇ ਕਮਿ communityਨਿਟੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕ ਕਹਾਣੀ ਕਥਾ ਕਰਨ ਦੇ methodsੰਗਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਲੜੀ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਅਫਗਾਨ womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਭਾਲਣ ਦੇ ਯੋਗ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕੀਤਾ. 

ਈ.ਏ.ਆਈ. ਨੇ ਡੂੰਘਾਈ ਨਾਲ ਵੂਮੈਨ ਇਨ ਗਵਰਨਮੈਂਟ (ਡਬਲਯੂ.ਆਈ.ਜੀ.) ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕੀਤੀ ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ toਰਤਾਂ ਲਈ ਸਮਾਜਿਕ-ਸਭਿਆਚਾਰਕ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨਾਜ਼ੁਕ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਉਣ ਵਾਲੇ ਅਤੇ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਦੀ ਖਰੀਦ-ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਖੋਜ ਅਤੇ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਦੀਆਂ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ. The ਖੋਜ ਨੇ ਖੇਤਰੀ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਭਾਈਵਾਲਾਂ ਦੀ ਸਾਂਝੇਦਾਰੀ ਵਿੱਚ ਲਾਗੂ ਕੀਤੀ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਬਹੁ-ਕੰਪੋਨੈਂਟ ਰਣਨੀਤੀ ਲਈ ਰੀੜ੍ਹ ਦੀ ਹੱਡੀ ਬਣਾਈ.

ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਕਿਰਿਆਵਾਂ:

ਈ.ਏ.ਆਈ. ਯੂ.ਐੱਸ.ਆਈ.ਡੀ. ਦੇ ਸਾਰੇ ਪ੍ਰਾਂਤ ਵਿਚ ਇਕ ਵਿਆਪਕ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਿੰਟ ਅਤੇ ਮਲਟੀਮੀਡੀਆ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਪ੍ਰਿੰਸੀਏ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕੀਤਾ ਕਿ ਉਹ womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰੀ ਇੰਟਰਨਸ਼ਿਪ ਲਈ ਬਿਨੈ ਕਰਨ ਲਈ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇਣ ਲਈ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਦੀ ਇਕ ਲੜੀ ਵਿਚ ਦਾਖਲ ਕਰਨ. ਈ.ਏ.ਆਈ ਦੇ ਸਥਾਨਕ ਸਟਾਫ ਨੇ ਵਿੱਚ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਕਰਵਾਈਆਂ ਨੰਗਰਹਾਰ, ਬਲਖ ਅਤੇ ਕਾਬੁਲ, ਜਿਸ ਵਿਚ Afghanਰਤਾਂ ਨੂੰ ਅਫਗਾਨਿਸਤਾਨ ਦੇ ਕਾਨੂੰਨ ਤਹਿਤ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਬਾਰੇ ਸਹੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ; ਸਰਕਾਰੀ ਇੰਟਰਨਸ਼ਿਪ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਚੁੱਕੇ ਗਏ ਕਦਮਾਂ 'ਤੇ ਸਿਖਿਅਤ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਵਾਲੇ; ਅਤੇ ਠੋਸ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਸਿਖਲਾਈ, ਮੁੜ ਲਿਖਣ ਅਤੇ ਇੰਟਰਵਿ interview ਦੇ ਹੁਨਰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕੀਤੇ. ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਦੀ ਇਸ ਲੜੀ ਦੇ ਜ਼ਰੀਏ, ਈ.ਏ.ਆਈ ਲਗਭਗ 600 reachedਰਤਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਗਈ.

ਇਕ ਪਿੰਡ ਇਕ ਹਜ਼ਾਰ ਆਵਾਜ਼ਾਂ (OVATV) - women'sਰਤਾਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਅਤੇ ਅਫਗਾਨ ਸਰਕਾਰ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਬਾਰੇ ਕਮਿ communityਨਿਟੀ ਸੰਵਾਦ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ, ਈ.ਏ.ਆਈ. ਦੇ ਪੁਰਸਕਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਅਫਗਾਨੀ ਸਕ੍ਰਿਪਟ ਲੇਖਕਾਂ ਨੇ ਮਜਬੂਰ ਕੀਤਾ ਪੁਲਿਸ ਜਾਸੂਸਾਂ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸਯੋਗ ਪਰਿਵਾਰਕ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਤ ਕੀਤਾ ਜੋ ਅਫਗਾਨਿਸਤਾਨ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੀਆਂ ofਰਤਾਂ ਦੀਆਂ ਅਸਲ ਸੰਸਾਰਕ ਪੇਚੀਦਗੀਆਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ ਅਤੇ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਤ ਕਰਦੀ ਹੈ ਤਰੀਕਾ. OVATV ਰੇਡੀਓ ਅਜ਼ਾਦੀ ਤੇ ਪ੍ਰਸਾਰਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਮੁੱਖ ਤੌਰ ਤੇ ਪੇਂਡੂ ਅਤੇ ਅਨਪੜ੍ਹ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚਦਾ ਹੈ. ਦੀ ਵਿਲੱਖਣ ਬਣਤਰ ਓਵੈਟਵੀ ਸਰੋਤਿਆਂ ਲਈ ਵਰਜਤ ਮੁੱਦਿਆਂ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਲਈ ਜਗ੍ਹਾ ਅਤੇ ਅਵਸਰ ਪੈਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਸ਼ੋਅ ਦੇ ਮਾਡਲ ਰਸਮੀ ਅਦਾਰਿਆਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਦਰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਉਹ ਆਪਣੇ ਵਿਵਾਦਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਅਤੇ ਕਿਹੜੇ ਵਿਭਾਗਾਂ ਵਿੱਚ ਦਰਸਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਆਪਣੀ ਵਕਾਲਤ ਕਿਵੇਂ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਇਕ ਇਕੱਲੇ ਭਾਸ਼ਣ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਸ਼ੋਅ ਕਮਿ weeklyਨਿਟੀ ਨੂੰ ਹਫਤਾਵਾਰੀ ਕਾਲ-ਇਨ ਸ਼ੋਅ ਦੁਆਰਾ ਆਪਣੇ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨ ਲਈ ਸੱਦਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ. ਇਸ ਲੜੀ ਵਿਚ ਉੱਚ ਪੱਧਰੀ ਕਮਿ communityਨਿਟੀ ਸ਼ਮੂਲੀਅਤ ਕੰਮ ਈ.ਏ.ਆਈ. ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਭਾਈਵਾਲਾਂ ਨੇ ਅਰੰਭ ਕੀਤੇ ਹਨ. ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇ ਅੰਤ ਤੱਕ, ਈ.ਏ.ਆਈ. ਨੇ 263 ਲਿਖਿਆ, ਨਿਰਮਾਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸਾਰਣ ਕੀਤਾ ਸੀ WIG ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਲਈ ਐਪੀਸੋਡ.

ਮਰਦ ਚੈਂਪੀਅਨ ਨੂੰ ਵਿਕਸਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਇੱਕ ਸਹਿਯੋਗੀ ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਵਾਤਾਵਰਣ ਬਣਾਉਣ ਦੀਆਂ ਰਣਨੀਤੀਆਂ - ਦੇ ਬਦਲਦੇ achesੰਗਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਲਿੰਗ ਸਮਾਨਤਾ ਦੀਆਂ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਈ.ਏ.ਆਈ. ਦੀ ਖੋਜ, ਡਿਜ਼ਾਈਨ ਅਤੇ ਏ ਚੈਂਪੀਅਨਸ਼ਿਪ ਰਣਨੀਤੀ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੇ ਭਾਈਵਾਲਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਹੀ ਪੁਰਸ਼ ਅਤੇ femaleਰਤ ਚੈਂਪੀਅਨ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਅਤੇ ਨਾਮ ਦਰਜ ਕਰਾਉਣ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਉਣ ਲਈ toਰਤਾਂ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਦੀ ਵਕਾਲਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਕਰੇਗੀ. ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਈ.ਏ.ਆਈ ਨੇ ਲਿਖਿਆ ਅਤੇ ਬਣਾਇਆ  ਵਰਕਪਲੇਸ ਟ੍ਰੇਨਿੰਗ ਵੀਡੀਓ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪੇਸ਼ੇਵਰਤਾ ਜੋ ਸਰਕਾਰੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਨਵੇਂ ਕਿਰਾਏ 'ਤੇ ਲਏ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਰੁਝਾਨ ਸਮੱਗਰੀ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਬਣੇਗੀ ਅਤੇ ਸਿਵਲ ਸਰਵਿਸ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਦੇ ਵਿਸ਼ਿਆਂ' ਤੇ ਮੌਜੂਦਾ ਸਿਵਲ ਸਰਵਿਸ ਸਟਾਫ ਮੈਂਬਰਾਂ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਅਹੁਦੇ 'ਤੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਦੇ ਗਿਆਨ ਨੂੰ ਤਾਜ਼ਾ ਕਰੇਗੀ. , ਨਿਯਮਾਂ, ਅਤੇ ਆਚਾਰ ਸੰਹਿਤਾਵਾਂ, ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਜਗ੍ਹਾ ਵਿੱਚ ਪੇਸ਼ੇਵਰਤਾ, ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਸ਼ਾਨੀ-ਵਿਰੋਧੀ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਉਹ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਦੀਆਂ womenਰਤਾਂ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹਨ. ਇਨ੍ਹਾਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਈ.ਏ.ਆਈ. ਨੇ ਜਨਤਕ ਫੋਰਮਾਂ, ਗੋਲ ਗੋਲ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ, ਅਤੇ ਵਾਧੂ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਰਾਹੀਂ ਇੱਕ ਵਿਵਹਾਰਕ ਤਬਦੀਲੀ ਮੁਹਿੰਮ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ, ਜੋ ਚਾਰ 30 ਮਿੰਟ ਦੇ ਟੈਲੀਵਿਜ਼ਨ ਦੀਆਂ ਚਾਰ ਖਬਰਾਂ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਰਿਕਾਰਡ, ਸੰਪਾਦਿਤ ਅਤੇ ਪ੍ਰਸਾਰਤ ਕੀਤੀਆਂ ਗਈਆਂ ਸਨ.

"ਸਾਡੇ ਖੇਤਰ ਦੀਆਂ ਕਈ ਲੜਕੀਆਂ ਨੇ ਇਸ ਸਾਲ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਲਈ ਆਪਣਾ ਰਾਹ ਬਣਾਇਆ. ਉਹ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀਆਂ ਮਾਵਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਸਨ, ਅਤੇ ਓਵੀਏਟੀਵੀ ਸਾਡੇ ਸਮਾਜ ਵਿਚ womenਰਤਾਂ ਦੀ ਮਹੱਤਤਾ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਸਾਨੂੰ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਇਸ ਗੱਲ ਨੂੰ ਯਾਦ ਰੱਖਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ."

ਇਸ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੇ ਪ੍ਰਭਾਵ ਅਤੇ ਪਹੁੰਚ (OVATV)

3,533

ਲਾਈਵ ਕਾਲਾਂ

263

ਅਸਲ ਰੇਡੀਓ ਐਪੀਸੋਡੋ

75,652

ਫੇਸਬੁੱਕ ਪਸੰਦ

ਬਾਰੇ ਯੂਐਸਏਡੀ ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ: ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ Womenਰਤਾਂ:

ਯੂਐਸਏਡੀ ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ: ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ Governmentਰਤਾਂ ਨੂੰ ਅਫਗਾਨ ਸਿਵਲ ਸਰਵਿਸ ਵਿਚ womenਰਤਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਬਣਾਇਆ ਗਿਆ ਸੀ. ਮਹਿਲਾ ਮਾਮਲਿਆਂ ਦੇ ਮੰਤਰਾਲੇ (ਐਮਓਡਬਲਯੂਏ) ਦੇ ਨਜ਼ਦੀਕੀ ਤਾਲਮੇਲ ਵਿੱਚ, ਯੂਐਸਏਡੀ ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ: ਸਰਕਾਰ ਵਿੱਚ Womenਰਤਾਂ ਦਾ ਨਿਸ਼ਚਤ ਕਰਨਾ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ ਹੈ ਕਿ ਅਫਗਾਨ ਸਮਾਜ ਅਤੇ ਸਰਕਾਰ ਵਿੱਚ ਨੀਤੀ ਅਤੇ ਫੈਸਲੇ ਲੈਣ ਦੇ ਉੱਚ ਪੱਧਰਾਂ ਤੇ representedਰਤਾਂ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇ. ਪ੍ਰਚਾਰ ਦਾ ਇਹ ਹਿੱਸਾ ਸਰਕਾਰੀ ਸਕੂਲ ਵਿਚ andਰਤਾਂ ਦੇ ਦਾਖਲੇ ਲਈ ਫੈਸਲਾ ਲੈਣ ਦੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦਾ ਹੈ - ਹਾਈ ਸਕੂਲ- ਅਤੇ ਕਾਲਜ-ਪੱਧਰ ਦੀਆਂ femaleਰਤ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਜੋ ਸਰਕਾਰੀ ਮੰਤਰਾਲਿਆਂ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਿਚ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੀਆਂ ਹਨ, ਨੀਤੀ ਸੁਧਾਰਾਂ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜੋ ਇਸਲਾਮਿਕ ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ supportਰਤਾਂ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਫਗਾਨਿਸਤਾਨ ਗਣਤੰਤਰ (ਜੀ.ਆਈ.ਆਰ.ਓ.ਏ.) ਦੋਵਾਂ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਅਤੇ ਖੇਤਰੀ ਪੱਧਰ 'ਤੇ, ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ inਰਤਾਂ ਲਈ ਸਥਾਨਕ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ.

ਯੂ.ਐੱਸ.ਆਈ.ਡੀ. ਦਾ ਪ੍ਰਚਾਰ: ਸਰਕਾਰੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਵਿੱਚ Womenਰਤਾਂ ਦੇ ਤਿੰਨ ਉਦੇਸ਼ ਹਨ:

  • ਸਰਕਾਰੀ ਨੌਕਰੀ ਵਿਚ ਫੈਸਲਾ ਲੈਣ ਵਾਲੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿਚ women'sਰਤਾਂ ਦੇ ਦਾਖਲੇ ਦੀ ਸਹੂਲਤ;
  • ਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਿਤ ਕਰਦਿਆਂ ਸਰਕਾਰ ਵਿਚ femaleਰਤ ਸਟਾਫ ਲਈ ਪਰਾਹੁਣਚਾਰੀ ਵਾਤਾਵਰਣ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨਾ;
  • ਸਰਕਾਰ ਵਿੱਚ stakeਰਤਾਂ ਲਈ ਸਥਾਨਕ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਦੀ ਸਹਾਇਤਾ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ.

ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਸਹਿਭਾਗੀ

ਪੂਰੀ ਦੁਨੀਆ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ womenਰਤਾਂ ਨੂੰ ਸਰਕਾਰ ਅਤੇ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੇ ਅਹੁਦਿਆਂ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ.

ਜਿਆਦਾ ਜਾਣੋ